組織づくりは「職場のルールブック」から始めよう！

「毎週遅延を理由に始業時刻を２，３分遅れる」

「身なりや臭いが不快」

「朝ギリギリに出社、タイムカードを打刻してからトイレにこもる」

「喫煙で一日に何度も席を外す」

 

皆さんの会社ではこうした状況のときにどうされてますか？

・見て見ぬふりをする

・注意したいができずストレスをためている

 

そうこうするうちに、 会社の風紀は乱れ、職場の雰囲気は悪くなり、仕事の生産性は下がります。

 

こうした事態を回避してくれるものが、 今回ご紹介する「職場のルールブック」です。

 

どうでもいいことがとても重要なことがあります。 また、就業規則では対応できないことがあります。

今回のセミナーは、組織づくりにとても役立つ内容です。